Flexible Work Strategy

En colaboración con la Asociación Española de Recursos Humanos (AEDRH).

El futuro del trabajo será diferente y estar preparados significa explorar nuevas formas de trabajar, de crear cultura y experimentar con nuevos modelos organizativos. La reciente crisis ha acelerado el cambio y ha puesto en manifiesto que liderar y trabajar en organizaciones parcial o totalmente deslocalizadas va a ser el nuevo día a día de muchas organizaciones.

Flexible Work Strategy es una experiencia para acompañar a directivos a elaborar e implementar la flexibilidad laboral en sus empresas, pasando por nuevos modelos de trabajo, de liderazgo, de cultura y de comunicación.

Atrévete a explorar los retos de la cultura de trabajo en remoto, las tendencias en cuanto a las habilidades y metodologías, los modelos y entornos que facilitan el trabajo flexible, la comunicación y el liderazgo requerido en estos tiempos de incertidumbre.

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